El exdirector de Altos Hornos de México inició un proceso legal para exigir el pago de diversas prestaciones laborales. Antes ya había hecho el intento en tribunales ubicados en Coahuila
Ciudad de México, 13/02/26 (Más).- Alonso Ancira Elizondo, exdirector de Altos Hornos de México (AHMSA), inició un proceso legal contra la empresa siderúrgica para exigir el pago de diversas prestaciones laborales tras su renuncia a la presidencia del Consejo de Administración.
La demanda incluye una indemnización millonaria por terminación de la relación de trabajo y el reconocimiento de un presunto pasivo laboral.
El recurso fue presentado el 28 de marzo de 2025 ante el portal de servicios del Poder Judicial de la Federación, en el que Ancira Elizondo reclama el reconocimiento de su antigüedad desde el 1 de marzo de 1990 y el cumplimiento de cláusulas estipuladas en su contrato individual firmado en agosto de 2021.
Entre los conceptos que solicita se encuentra una indemnización equivalente a cinco meses de salario más 40 días por cada año de servicio, así como el pago de prima de antigüedad, vacaciones, aguinaldo y la actualización de su cédula de liquidación con base en su último salario diario integrado.
El empresario también pidió que se declare la nulidad de cualquier documento que pudiera interpretarse como renuncia a sus derechos laborales, bajo el argumento de que durante su gestión firmó múltiples documentos que podrían ser alterados o utilizados en su contra.
Asimismo sostiene que el 26 de diciembre de 2022 la empresa habría reconocido un pasivo laboral a su favor.
El litigio ha derivado en un conflicto de competencia entre tribunales federales.
El Noveno Tribunal Laboral Federal en la Ciudad de México declinó conocer del asunto en noviembre de 2025, al considerar que el último centro de trabajo del exdirectivo se ubicó en Monclova, Coahuila, donde estaban registrados sus comprobantes fiscales de nómina.
Sin embargo, el Cuarto Tribunal Laboral Federal en Coahuila, con sede en Saltillo, rechazó asumir el caso al argumentar que la legislación permite al trabajador elegir el tribunal correspondiente al lugar de celebración del contrato o al domicilio de la parte demandada, y que los contratos contemplaban oficinas corporativas en la capital del país.
Ancira Elizondo precisó que su renuncia como presidente del Consejo se formalizó mediante resoluciones adoptadas el 13 de marzo y el 9 de mayo de 2024, fechas en las que también le fueron revocados sus poderes ante la empresa.
El conflicto competencial, identificado con el folio CC. 70/2025, deberá ser resuelto por un Tribunal Colegiado, instancia que definirá en qué entidad se desarrollará el juicio que determinará el futuro de las prestaciones reclamadas.
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