Habrá recorte de personal en Banamex

REDACCIÓN / IA

Citigroup planea una reorganización interna bajo el liderazgo de su presidenta ejecutiva, Jane Fraser, en un esfuerzo por simplificar la entidad financiera y aumentar el valor de sus acciones. Según informes de CNBC, los gerentes y consultores de Citigroup han estado discutiendo posibles recortes de empleo de al menos el 10% en varios sectores clave como parte de esta iniciativa.

Aunque Citigroup había advertido anteriormente sobre la posibilidad de recortes de empleo como parte de una revisión más amplia, la magnitud de los despidos y los ahorros de costos se determinarán en el trimestre actual. Internamente, el proyecto se conoce como «Proyecto Bora Bora».

Estas conversaciones se encuentran en una etapa inicial, por lo que el número de despidos aún podría cambiar. Citigroup ha contratado los servicios de Boston Consulting Group para ayudar en la planificación y ejecución de esta estrategia.

La presión de Jane Fraser para eliminar puestos de gerentes regionales, cojefes y funciones superpuestas se traducirá en recortes de empleo que superarán el 10% para los ejecutivos, según el informe. En el último mes, el banco anunció la reducción de niveles gerenciales de 13 a 8, además de eliminar el 15% de los roles funcionales y 60 comités en las dos capas superiores de liderazgo.

La plantilla global de Citigroup se ha mantenido en 240 mil empleados este año, según su informe trimestral anterior. La presidenta ejecutiva de Citigroup, Jane Fraser, asumió el cargo en 2021 y ha estado trabajando en mejorar la rentabilidad, simplificar la estructura y abordar problemas regulatorios, pero los precios de las acciones de la compañía siguen rezagados en comparación con sus competidores.

Un portavoz de Citigroup expresó el compromiso de la empresa en cumplir con su estrategia y estructura, aunque no confirmó si habían contratado a Boston Consulting Group. Citigroup está decidido a tomar las decisiones necesarias para alinear su estructura con su estrategia y cumplir con su plan compartido en el Día del Inversor de 2022.

Con información de Forbes México.