Washington D.C., 07/05/26 (Más).- Este martes, la Comisión de Igualdad de Oportunidades de Empleo de Estados Unidos (EEOC) presentó una demanda contra el New York Times, acusando al periódico de relegar a un hombre blanco para un puesto editorial de alto nivel debido a su raza y género, con el objetivo de cumplir políticas de diversidad que la agencia consideró ilegales.
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